Articles taggés : inaptitude

La simplification de la visite médicale : mise à mort de la Médecine du travail ou suicide collectif ?

S’agissant de la Médecine du travail, les médias ont généralement abordé la simplification sans connaître le sujet. L’ignorance ambiante frise même l’amnésie collective. La Politique du Gouvernement en la matière n’est que la version « relookée » du mouvement de simplification pour les PME qu’avait lancée Frédéric Lefebvre, Secrétaire d’État auprès de Christine Lagarde, Ministre… Lire la suite »

Peut-on accepter d’abandonner les travailleurs malades au bord de la route ? (Communiqué n° 31 du Groupement SLMT)

Peut-on accepter d’abandonner les travailleurs malades au bord de la route ? C’est cette question à l’énoncé brutal qu’aborde le Communiqué n° 31 du Groupement Sauvons la Médecine du travail (SLMT), aujourd’hui privé des conseils précieux du Docteur André Causse, disparu au mois de janvier. Le Groupement n’a manifestement rien perdu de sa combativité. A travers… Lire la suite »

Santé au travail : les problèmes liés à la pénurie de Médecins du travail bientôt résolus ?

Nous avons eu l’occasion, à plusieurs reprises, de présenter des innovations technologiques surprenantes, comme par exemple la « fourchette vibrante » à visée diététique. C’est à nouveau le cas, à partir, cette fois-ci, d’une information des plus sérieuses relevée dans le Quotidien du Médecin daté du 20 juillet 2013 : le sujet abordé est grave puisqu’il traite des déserts… Lire la suite »

Détermination et contrôle de l’aptitude médicale à servir du personnel militaire : arrêté du 20 décembre 2012 (JO du 18 janvier 2013)

Alors que le concept d’aptitude au poste de travail demeure un sujet de débat délicat en Santé au travail, il n’est pas inintéressant de savoir ce qu’il en est dans un secteur très particulier, obéissant à d’autres règles : l’Armée. L’arrêté du 20 décembre 2012 relatif à la détermination et au contrôle de l’aptitude médicale à… Lire la suite »

Questions auxquelles la réforme de la Santé au travail ne répond pas : éléments de réponse, deuxième partie-2 (Alain Dômont)

Le présent article est la seconde partie du deuxième chapitre du dossier élaboré par le Professeur Alain Dômont. C’est volontairement que, pour faciliter une compréhension autonome de cette partie par ceux qui n’ont pas nécessairement lu les chapitres précédents, il a insisté à nouveau sur plusieurs éléments déjà évoqués dans les articles 1 et 2…. Lire la suite »

Le travail, facteur d’isolement ? Au chevet de l’organisation du travail. (Source : http://www.risques-psychosociaux.eu)

Les articles relatifs aux risques psychosociaux sont légion. Rares sont ceux en revanche qui les abordent de façon simple et accessible à travers le rôle du Médecin du travail. C’est le cas avec l’interview du Docteur Blandine Devaux, Médecin Inspecteur Régional du Travail et de la Main-d’œuvre, mise en ligne sur le site http://www.risques-psychosociaux.eu, où… Lire la suite »

Réforme de la Santé au travail : quels textes d’application ?

Après recoupement des informations relatives aux textes d’application de la loi du 20 juillet auprès de participants aux échanges bilatéraux entre l’Administration et les partenaires sociaux, il est possible de confirmer que ces échanges avec les représentants des Organisations patronales et des Organisations syndicales vont s’étaler sur plusieurs semaines, sans remise de textes écrits. Une… Lire la suite »

Peut-on aller vers une santé durable ?

On trouvera ci-dessous le résumé « adapté » d’un article paru le 6 juin sur le site de viva.presse Selon l’OMS, « La santé est un état de complet bien-être physique, mental et social, et ne consiste pas seulement en une absence de maladie ou d’infirmité ». Etre en bonne santé ne signifie pas être valide ou apparemment… Lire la suite »

Assises de la simplification : sécuriser la déclaration d’inaptitude au travail

Alors que la réforme de la Santé au travail est aujourd’hui en stand-by, dans l’attente de l’inscription de l’examen de la proposition de loi adoptée par le Sénat à l’ordre du jour de l’Assemblée nationale, 80 mesures visant à simplifier les formalités administratives ont été présentées le vendredi 29 avril dans le cadre des « Assises… Lire la suite »

« Il faut réserver l’avis d’aptitude aux seuls cas de risques avérés »

Gabriel Paillereau préside Ephygie, cabinet de conseil en santé au travail qu’il a créé. Il a été secrétaire général durant de nombreuses années du Cisme, qui fédère la plupart des services de santé inter-entreprises. Il nous livre son analyse sur la situation et la réforme des services de santé au travail. Comment expliquez-vous la pénurie… Lire la suite »