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La réforme de la Santé au travail : une construction inachevée
Le débat relatif à la réforme des retraites, hyper-médiatisé, a occulté celui relatif à l’évolution de la Santé au travail, qui méritait mieux que le traitement marginal qui lui a été réservé.
Le choix fait par les Pouvoirs Publics de donner un nouveau cadre légal à la Santé au travail en s’appuyant sur la seule « pénibilité » a été largement critiqué par la plupart des professionnels et de nombreux responsables politiques. Ils y ont vu une forme de mépris à l’égard d’une Institution dont le rôle a pourtant été déterminant dans la prévention des risques professionnels et l’amélioration des conditions de travail, depuis la création de la Médecine du travail, en octobre 1946.
Une vision à court terme
Les conditions dans lesquelles la loi réformant la Santé au travail a été présentée, discutée et votée, son contenu même, sont loin de représenter la meilleure voie vers l’évolution indispensable de la Santé au travail « à la française ».
Beaucoup d’acteurs et d’observateurs partagent ce point de vue : des questions cruciales ont été laissées de côté ou renvoyées aux textes réglementaires à venir ; plus grave encore, l’esprit de la réforme portée par les Pouvoirs Publics répond pour l’essentiel à une logique gestionnaire et privilégie le court terme aux dépens d’une vision large et prospective, qui peut seule permettre l’avènement d’un système dont l’avenir ne se limite pas aux cinq prochaines années…
La nécessité d’une approche prospective
C’est sur ce constat que repose l’idée du Colloque « Regards croisés sur la Santé au travail », conçu pour être un lieu de réflexion et d’échanges entre personnalités venant d’horizons différents. La diversité de leurs approches, leur complémentarité, doivent nourrir la réflexion visant à élaborer une « stratégie prospective » en Santé/Sécurité au travail, indispensable à la « refondation » du système actuel, qui demeure indispensable, même après l’adoption de la loi réformant la Médecine du travail par l’Assemblée Nationale et le Sénat.
La mise en place d’une telle stratégie est la seule voie possible pour que la Santé au travail et la Prévention des risques professionnels progressent, dans l’intérêt des salariés et des entreprises. Doivent également être remises au premier plan les valeurs humanistes qui prévalaient à la naissance du système français de Médecine du travail, valeurs que la priorité fréquemment donnée à des considérations purement économiques et financières a battues en brèche.
Des intervenants de premier plan
Le défaut de réflexion actuel risque de conduire très rapidement à un système de Santé au travail inadapté, élitiste et profondément inégalitaire.
Si nous devons avoir pour ambition de privilégier le « souhaitable », nous devons également veiller à faire évoluer le système dans le sens d’un futur « possible ».
A l’approche juridique de la Prévention des risques professionnels et à la vision prospective de la Santé au travail s’ajouteront des contributions dans des disciplines aussi variées que l’Economie, la Santé, l’Ergologie, le Management, toutes présentées par des personnalités de premier plan : Philippe ASKENAZY, William DAB , François DESRIAUX, Hugues de JOUVENEL, Michel LEDOUX, Yves SCHWARTZ, Hervé SERIEYX.
Une approche transdisciplinaire au service d’une vision humaniste de la Société
L’objectif de « Regards croisés » est d’ouvrir des « possibilités de conversation » entre eux, dans une logique transdisciplinaire, et d’éviter ainsi que la réflexion sur l’avenir ne s’enlise en la limitant aux seuls « spécialistes » de la Santé au travail.
Le choix des intervenants éclaire les enjeux de cette manifestation et l’esprit dans lequel elle s’inscrit : novateur et « impertinent », résolument libre, dégagé de toute pression idéologique ou partisane, expression de l’« ouverture à la diversité » sans laquelle aucun progrès n’est envisageable.
Public visé
Le Colloque « Regards croisés sur la Santé au travail » est destiné aux acteurs et bénéficiaires de la Santé au travail, employeurs et salariés, chercheurs et hommes de terrain, qui croient aux vertus d’une Société plaçant l’Homme au cœur de ses préoccupations.
Tarifs
Le prix de la Journée, incluant les pauses, le déjeuner et les documents remis aux participants est de 490,00 euros hors taxes par personne (586,04 euros TTC, TVA à 19,6 % incluse) .
Pour vous inscrire, deux modalités sont possibles :
- en ligne, via un site sécurisé
- de façon traditionnelle, via un bulletin d’inscription papier : pour télécharger le Bulletin d’inscription, cliquer ici
Contacts
Pour toute demande d’information
relative au Colloque
Téléphone : 09 75 43 31 88 ou 06 31 84 40 93
Courriel : contact@ephygie.com
Courrier : epHYGIE
Colloque « Regards croisés »
17 rue du Languedoc
31000 – Toulouse