FORMATION – Mettre à profit les évolutions liées à la réforme de la Santé au travail

Rédigé le par Gabriel Paillereau

 

Objectifs

 

Permettre au dirigeant d’entreprise ou à ses principaux collaborateurs de connaître l’essentiel du mode de fonctionnement d’un Service de Santé au travail et de bénéficier pleinement de ses ressources.

Au-delà des aspects réglementaires, le but est :

  • d’apporter des réponses claires et simples aux nombreuses questions que se pose actuellement un responsable (RH, manager ou cadre dirigeant) sur les prestations Santé et Sécurité au travail en relation avec la réforme de la Santé au travail.
  • de connaître et comprendre ce qui préside à la nouvelle organisation des Services de Santé au travail pour disposer d’un outil efficace au service de l’Entreprise et des Salariés.

 

 

 

PROGRAMME


Cadre législatif et réglementaire

  • historique des textes et points clés de l’évolution de la Santé au travail
  • les acteurs : cadre du contexte général et du contexte particulier
  • la Santé au travail : définition, objet, enjeux
  • les déterminants : une obligation de santé et de sécurité renforcé

 

Principales évolutions

  • nouveaux modes d’intégration de la prévention : « passer de l’individuel au collectif » par un processus aujourd’hui plus flexible (rythme des visites médicales, entretiens professionnels, interventions par branche, par métier, par risque…)
  • solutions opérationnelles

 

Public concerné

  • dirigeants d’entreprise
  • responsables ou collaborateurs de services : ressources humaines, hygiène, sécurité et qualité…
  • membres du CHSCT
  • toute personne souhaitant s’initier à la réglementation santé/sécurité

Groupe limité à 12 participants.

 

Approche pédagogique

Cette formation permet d’intégrer les mécanismes des réformes en cours et de replacer l’action des Services de Santé au travail dans un contexte plus global.

Il s’agit d’enrichir la compréhension des participants sur les enjeux des questions sanitaires actuelles et sur les ressources dont ils disposent pour répondre à leurs obligations.

 

Durée et lieu de la formation

Une journée en entreprise ou dans nos locaux.

 

PRIX : sur devis